In Basilicata «a settembre saranno programmate circa 3.030 nuove assunzioni, in leggera flessione (-270) rispetto allo stesso mese del 2022». È quanto rivela il nuovo bollettino mensile di Excelsior Informa, redatto da Anpal (Agenzia nazionale per le politiche attive del lavoro) e dalle Camere di commercio su indicazione delle stesse aziende.
Nel comunicato diffuso dall’ufficio stampa dell’ente camerale è specificato che «nel 19% dei casi le entrate previste saranno stabili, ossia con un contratto a tempo indeterminato o di apprendistato, mentre nell’81% saranno a termine (a tempo determinato o altri contratti con durata predefinita). Un nuovo ingresso su due riguarda operai specializzati e conduttori di impianti».
Le assunzioni «si concentreranno per il 58% nel settore dei servizi e per il 79% nelle imprese con meno di 50 dipendenti; il 14% sarà destinato a dirigenti, specialisti e tecnici (quota inferiore alla media nazionale, attestata al 26%); per una quota pari al 21% interesseranno giovani con meno di 30 anni; per una quota pari al 14% le imprese prevedono di assumere personale immigrato; il 10% delle entrate previste sarà destinato a personale laureato. Continua infine il mismatch domanda-offerta: in 46 casi su cento le imprese prevedono di avere difficoltà a trovare i profili desiderati». (ANSA).
